บางทีที่ทำงานไม่ได้ Toxic คนในทีมก็ไม่ได้ Toxic แต่ Process การทำงานนี่แหละที่ทำให้คนทำงานเหนื่อย
งานบางอย่างจริงๆใช้เวลาทำไม่ถึงชั่วโมง แต่ต้องรออนุมัติหลายขั้น ตามงานหลายรอบ ประชุมเรื่องเดิมซ้ำๆ ไม่มีใครตัดสินใจให้ชัดเจน พอเกิดปัญหาก็แก้เฉพาะหน้าให้ผ่านไปก่อน แล้วอีกไม่นานปัญหาเดิมก็กลับมาอีก
พอเจอแบบนี้ทุกวัน ต่อให้เป็นงานที่ชอบก็หมดพลังได้เหมือนกัน เพราะพลังส่วนใหญ่ไม่ได้หมดไปกับการทำงาน แต่มันหมดไปกับการพยายามทำให้งานเดิน
บางทีคนเก่งๆ ไม่ได้ลาออกเพราะเงินเดือนน้อยนะ แต่ลาออกเพราะทนกับเรื่องเดิมที่ต้องเจอทุกวันไม่ไหวมากกว่า
งานสั่งไม่เคลียร์ แก้แล้วแก้อีก ประชุมเป็นชั่วโมงแต่ไม่ได้อะไร คนขยันได้งานเยอะ คนทำไม่ได้ไม่ต้องทำให้ภาระตกที่คนทำได้ เรื่องพวกนี้ดูเล็กๆ แต่พอสะสมทุกวัน มันทำให้คนหมดใจกับงานได้เหมือนกัน
คนเรามันมีจะอะไรทำให้หมดใจกับที่ทำงานเร็วที่สุดบ้าง