رسمياً ..
صدور قرار من صندوق تنمية الموارد البشرية بشأن رفع الحد الأدنى للأجر المدعوم في منتج دعم التوظيف:
أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية رفع الحد الأدنى للأجر المدعوم ضمن منتج دعم التوظيف على مرحلتين، ليكون 5,000 ريال شهريًا اعتبارًا من 25 أبريل 2027م، ثم إلى 6,000 ريال شهريًا اعتبارًا من 25 أبريل 2028م، وذلك امتدادًا لدور الصندوق في تمكين الكفاءات الوطنية وتعزيز تنافسيتها في سوق العمل، وتطوير أدوات الدعم بما يتواكب مع مستهدفات رفع جودة الوظائف واستدامتها، وتحفيز منشآت القطاع الخاص على استقطاب الكوادر الوطنية، بما يسهم في تعزيز مشاركة السعوديين والسعوديات في سوق العمل ودعم مستهدفات التنمية الاقتصادية.
يأتي ذلك تزامنًا مع مراحل تطبيق قرار وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية برفع الحد الأدنى للأجر المعتمد لاحتساب العامل السعودي في برنامج "نطاقات".
وأوضح الصندوق أن تطبيق التعديل سيتم وفق مرحلتين؛ تبدأ الأولى في 25 أبريل 2027م، برفع الحد الأدنى للأجر المدعوم من 4,000 ريال إلى 5,000 ريال شهريًا للطلبات الجديدة، فيما يسري التعديل على طلبات الدعم القائمة اعتبارًا من دعم شهر مايو 2027م.
وتبدأ المرحلة الثانية في 25 أبريل 2028م، برفع الحد الأدنى للأجر المدعوم من 5,000 ريال إلى 6,000 ريال شهريًا للطلبات الجديدة، على أن يسري التعديل على طلبات الدعم القائمة اعتبارًا من دعم شهر مايو 2028م.
وأكد الصندوق استمرار مساهمته في دعم أجور الموظفين السعوديين المستفيدين من المنتج بنسبة تصل إلى 50% من الأجر الشهري، وبحد أقصى 3,000 ريال شهريًا، وفقًا للضوابط والشروط المعتمدة، بما يعزز استفادة منشآت القطاع الخاص من برامج الدعم، ويدعم توظيف الكفاءات الوطنية في مختلف الأنشطة الاقتصادية.